我們?cè)诠ぷ髦?，總是難免會(huì)和同事或者領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生沖突或者矛盾，那么，我們?nèi)绾尾拍軤?zhēng)取處理這樣的麻煩并且維護(hù)良好的人際關(guān)系呢？

第一、一定要穩(wěn)定情緒，切不可以感情用事大發(fā)雷霆，這樣沖動(dòng)于事無(wú)補(bǔ)。矛盾總會(huì)解決的，所以一定要淡定的想想為什么，把問(wèn)題的思路處理清晰。要有顆寬容的心，即使自己有理，得饒人處且饒人。

第二、就事論事，切不可以遷出不想干的事，這樣會(huì)讓自己樹(shù)敵更多，讓自己出于不利的地位，讓事情變的很被動(dòng)。

第三、切不可以爆粗口，無(wú)論事情多糟糕，在同事關(guān)系方面也糟不到動(dòng)粗口，這樣會(huì)影響你在大家心中的形象，而且直接影響自己的個(gè)人綜合素質(zhì)。

第四、解決沖突，一定要有合適的機(jī)會(huì)，如果需要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助，要看好時(shí)機(jī)才行，不要因?yàn)樽约河欣矶鴣y了陣腳，公司不分大小，就好像一個(gè)小社會(huì)，要學(xué)會(huì)察言觀色，把握時(shí)機(jī)和動(dòng)機(jī)才行。

有時(shí)候不是我們需要想這么多，而是為了以后想的更少，做的更好，你知道，你看懂了嗎？