在邳州企業(yè)工作，每個人都希望能經(jīng)常加薪，但是這樣的機會并不是很多，畢竟邳州的企業(yè)不是大型企業(yè)，體制健全，那么，我們?nèi)绾蝸戆盐占有降臋C會呢？

首先，要明確自己的價值，自己為工作做了多少，先給自己個評估。另外就是看看相同職位的其他公司的工作是多少，你達(dá)到了他們的水平?jīng)]有。

其次，要擺出自己的要加薪的砝碼，也就是工作以來，做過什么，取得了什么樣的成績。最好用數(shù)字說話。

第三，要選擇好時間段和場合，察言觀色才行，否則在他生氣的時候或者不開心時候，結(jié)果可想而知了。

第四、要給自己一個合理的范圍，提出的要求要有彈性，這樣給老板一個思想考慮的余地。盡可能給自己爭取更多點。

第五、如果被否則定了，一定不要氣餒，也要讓領(lǐng)導(dǎo)知道你沒有生氣，沒有郁悶。你可以問問，啥時候可以再提呢？這話應(yīng)該很有禮節(jié)性。